働き方改革はワークプレイスに現れる | Tech&Device TV

コメント

注目のコメント

• 日本HP

  認証アカウント

  ・2019年02月25日

  「働き方改革を目指して社内制度を充実させたのにいまいち成果が上がらない…」というお悩みを持つ方は多いのではないでしょうか？
  
  日本HPでは働き方改革の鍵は「働く環境の整備にあり」と考えています。
  
  創業時から培ってきた独自の企業理念"HP Way"を根底に「人」「IT」「空間」という3つの観点からワークプレイス整備に取り組むHP社の事例をご紹介します。
• 小野 祐樹

  デロイト トーマツ コンサルティング コンサルタント

  ・2019年03月03日

  働き方改革は、制度やルール以上に、
  空気感が重要。
  
  時短業務を導入しても早く帰りにくい雰囲気があると、
  せっかく制度作っても意味ない。
  
  コミュニケーションツールもそう。
  社内でのコミュニケーションを活発化しようとoffice365導入しても、
  もともと部門間の情報共有を行う文化がなければ浸透しない。
  なんでやるのかが分からない。
  
  結局のところ、自分(自社)にとって意味のあることだと認識しない限り、制度を変えても、実務は変わらない。
• Namaizawa Akira

  リコー 工程設計・品質管理・品質保証・生産管理TL

  ・2019年03月01日

  さすが業界No.1のHPさんですね。ワークプレイス変革の先駆者といったところでしょうか。製品群も改革を実現できる商品群が揃ってますね。各種テクノロジーを理解していろんなアイデアを繋げることで情報*人材の組み合わせで改革の可能性を無限大に広げられるような気がします。