すべてのステークホルダーを幸せに 社内外が認める会社づくり

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  ・2019年07月31日

  「メンバーが目標達成のために、最大限パフォーマンスが発揮できる環境づくり」を目指すスタイル・エッジ。それに向けての取り組みはメディアにもたくさん取り上げられ、社内だけでなく社外からも高い評価を得ました。どのような取り組みをしているのでしょうか？メンバーと会社のベクトルがずれてしまい、最大限パフォーマンスを発揮しきれないーーそう悩む方、必見です。