職場の「ホウレンソウ」は時代遅れ、会社は「ザッソウ」で強くなる

コメント

注目のコメント

• 青木 由佳

  ワークスモバイルジャパン / LINE WORKS 広報

  ・2019年02月15日

  倉貫さんの著書 #管ゼロ でも書かれていた「ザッソウ」。報告するだけの会議、あるあるですよね。
• 正木 伸城

  ライター

  ・2019年02月15日

  従来ビジネスの現場では「ホウレンソウ」の重要性が語られてきた。しかしその発想はもう古くなってきている。替わるのは「ザッソウ」。雑談・相談。妙に納得。働き方改革に求められているのは管理の足し算ではなく引き算、と。
• 福本 勲

  アルファコンパス 代表　/ 某日系製造業　チーフエバンジェリスト

  ・2019年05月10日

  報告と連絡は過去にあったことの、共有なので無駄。なにも生み出さない。
  相談は未来のこと。
  身構えない雑談をしているうちに相談になるくらいがよい。
  これがザツソウ、なるほど。