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僕がZOZOTOWNの非正規労働者の賃上げにこだわる理由ー日比谷公園年越し派遣村の教訓と派遣労働者ー(藤田孝典)

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  • XLeap CEO / アイリス株式会社

    いつも非正規雇用者の賃金に思うのは、正社員と比較して、雇用が守られていないのに、賃金が安いということは、圧倒的にリスクが高い方が、賃金が安いってことです。本来逆にすべきですよね。このような制度を導入して大儲けしている派遣会社の人たちがいて、安い賃金の人たちを積極的に採用して、会社の業績をあげようとしている一般企業の人たちも居るわけです。ZOZOは、後者です。ZOZOだけを責められないし、社会問題ですからね。
    賃金が安いこと、雇用が守られていないことを理解した上で、非正規雇用を選んでいるという言い方もありますが、それを選ぶしか生きていく方法がない場合もありますからね。制度としては、政治が解決するしか方法はないと思いますが、それを待つのもなあ。


  • 株式会社ユーエヌ電工舎 代表取締役

    ウチもそうだけど、正社員募集してるところいっぱいあるやん。自分で選んで働いてるのに何言ってんの?ZOZOTOWNで非正規で働いてる人たちが、ウチのような建設業選ぶか?まぁ、選ぶヤツほとんどいないでしょう。
    頑張ってる会社にいちゃもんつけてるヒマあったら、お前が理想の会社創れ。


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