2018年春入社の新社会人「社長まで昇進したい」わずか1割 若いうちの苦労「わざわざする必要ない」過去最高に

コメント

注目のコメント

• Yano Daisuke

  情報サービス産業。何でも屋。

  ・2018年06月22日

  一つの社内に留まった前提での、昇進は合理的なプロセスとは必ずしもならないので、目指さないのが合理的。
  
  どんな人生になるかわからない時代に、若いうちに苦労を将来への貯金としても報われるかわからないので、しないのも合理的。
  
  一方で目指さないとなれないし、若いうちの苦労が投資となり将来に大きなリターンを得られる人もいるのも事実。
• 大林 秀都

  フリーランスWebマーケター

  ・2018年06月22日

  今の若い人で気概のある人は、社長に登りつめるよりも自分で起業する道を選ぶと思います。
• Suzuki Hiroyuki

  IT会社 代表

  ・2018年06月22日

  「社会の役に立つ」（8.8％）、悲しいね。