銀行・保険、採用を大幅減
日本経済新聞
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注目のコメント
足元のように国内全体の雇用環境が持続的に改善傾向にある前提さえあれば、業界横断的に人材が流動化するのは少なくとも悪いことではないかと思います。ただ、一様に新卒の採用者数を減らすことが適切かどうかというのは、また別の話でしょうけどね。
4月に滑り止めの金融を内定。
本当は、メーカーやMR、商社志望であったが、通らずに、やむなく金融に…という人は、結構多いです。
なので、内部でのモチベーションの差はとても激しく、酷い奴は毎日『借りて下さい』とお願いだけしてるのもいます。
本当に、金融で世の中の役に立ちたい人でないと、楽しめないと思います。
他の投稿でも述べてますが、地方金融はオワコンでは無い。
その情報量を活かした、新たな活躍は出来るはずです。