住友生命、病欠の人材コスト補償特約 １７年ぶり企業向けの新保険で業界初の試み

コメント

注目のコメント

• 小野 善嗣

  マイクロファイナンス経営 代表

  ・2018年03月19日

  大切なメンバーが居なくなった時に、お金もらっても意味無いんじゃない？と、斜め上の考え方の変わった私。笑
• 武田 雄

  パーソルキャリア HRAチーム兼HRSチーム 国家資格キャリアコンサルタント

  ・2018年03月19日

  社員の健康に配慮することが「当たり前のこと」ではなく、「アピール」になることは、世の中がとても残念な状態であることを示唆しているように思ってしまいます。
• 加賀 タカシ

  本業:イクメン(副業:会社員)

  ・2018年03月19日

  ヒューマンヴァリュー保障ってやつですね。
  採用企業は損金を落としたいだけでしょう。実際は役に立ちそうにありません。