新卒領域のATSとも連携を開始しました。 今回はパーソルグループのHITO-Link様です。 トランザクションの少ない日本の採用市場ではATSの導入がまだ欧米ほど多くはありませんがここ数年で必ず広がります。 来たるHRTechクラウドサービスのシステム統合の流れを牽引できるよう、先んじてあらゆる人事システムと接続しにいきます。
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