こういう人の顔写真とその関連情報をためつすがめつしながら、人的リソースの有機的な配置を考えるのって楽しそうですね。 まあ人事ってそんな事ばっかやってればいいわけじゃないんでしょうけど。
HR Techは結構穴場だと思っている。 smart HRやfree以外にも参入していない箇所があり、 そこはPCサイトですら使いにくいので、スマホファーストで 一気に使いやすくすればブレイクする可能性がある。 具体的には、 ・勤怠管理 ・社内報 ・稟議関連 ・社内評価システム
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