若手とベテランのギャップをイノベーションにつなげる3つのアプローチ

コメント

注目のコメント

• 岡 徳之

  Livit 代表・編集者・ライター

  ・2015年11月24日

  「ベンチャーでは年上も年下も関係ないですから」とよく聞きますが、それは「スポンサー型」「相互作用型」を直感的に実践しているから。大企業であっても、意識的にその関係は再現可能なのかもしれない。「"未来"を変えるプロジェクト」新テーマは "ジェネレーションギャップ" です。