「女性が産後復帰したりとかワーキングマザーとか、あるいは管理職になったときに一番の問題点は「抱え込みすぎ」ってよく聞くんです。自分でなんとかしなきゃって。でも他の人から見ると、仕事のプロセスがよくわかりにくいとか、任されてない気がするとかに繋がってしまう。 うまく頼る。お願いをする。「ごめんね、これできないんだ。ちょっと一緒にやってくれる？」って弱さを見せるっていうことが、結果的にチームとして大きなことができるのかなと思います。」
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