伊勢村哲司

Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

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移動スーパー「とくし丸」はなぜ“独走”しているのか　1000台突破の舞台裏

ITmedia ビジネスオンライン

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

子供のころによく来ていた生協トラックを思い出した懐かしいあの音楽なんだったかな過疎化/高齢化進む地方では高齢者を都市部に集約化するのが最も良い施策ですが、おいそれと自分の土地から離れるのは心が許さないでしょうニーズは大きいと思いますし雇用も生み出します販売データをちゃんと分析すればちょうど良い配置も決められそうです高齢者がターゲットなら食料品のニーズだけではないですよね早めに地方自治体や医療機関、金融機関とアライアンス組んでフィジカルプラットフォーマーになるべきですね

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国の委託、競争働かず　コロナ下で強まるコンサル頼み

日本経済新聞

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

全体金額と1社応札のみ強調して、さも委託する側が大盤振る舞い、受ける側も暴利を貪っているような印象を与えていますが、効果測定(払った金額以上の価値だしているか)や受けている側の実情(特に採算性)がない限りはその通りに受け止められないなと思います

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配当は2期前のPBRに迎合する　⇒ケータリング理論

kabutan.jp

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

今朝6/6モーサテ、大槻先生の株式アナリストのバイアス解説もとても面白いものでした

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買収王、クラウドに参戦　ブロードコム9兆円投入の勝算（写真=ロイター）

日本経済新聞

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

十数年間ですが未だにホックタン氏の前でプレゼンしたことを覚えています強烈なエネルギーと個性、超高速回転の頭脳に、当時の私は汗びっしょりで対応していました今後も買収を加速していくと見込まれます

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アマゾン、初のアパレル実店舗「Amazon Style」をオープン--カリフォルニア州で

CNET Japan

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

チャレンジはいいですねだけど好みから推奨するのってもう古いです、特にファッションは最新ファッションに疎い私のような人間にも流行りを教えてくれるとか、お腹周りが気になる世代に体型に合うけどおしゃれな服を選んでくれるとか、そんなのも普通で、パーソナルカラー診断で顔色が映える色のスーツとワイシャツ選んでくれるなど、もっと付加価値提供にチャレンジすると良いでしょう

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「提案はタダ」というIT業界の悪しき常識、ユーザー企業は知的成果物に料金を支払え

日本経済新聞

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

IT業界実情の一端にズバリと切り込む良い記事ですベンダー営業の立場からすると、当て馬は海外でも普通なので大いに結構検討していますからと言いながら、他社ベンダーと既に導入合意とっているなんてこともよくあります RFIやRFP記載の要件は必ずしもお客様自身が納得されていない場合があるので、丁寧なヒアリングが「プラスα提言」含む提案になると思います

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「日本はいずれ消滅する」イーロン・マスクが警鐘

Mashup Reporter

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

50年後は世界人口増加もピークになり、それ以降は減少すると記憶していますので、特に驚くことでないですね高齢化社会の日本を例にしていますが、どこの国でもおきます人が少ないので、土地は価値がなくなり、テクノロジーの発展で離れて暮らしても大抵は問題がなくなります(遠隔手術なども)。都市がなくなるというだけではなく、国境の概念がなくなるので、国境の概念も薄れます。人手不足は恒久的ですが、仕事はいっぱいあるので収入も安定し、人はお金以外の概念を重要視するでしょう

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オリンパス祖業の顕微鏡　カーライルやベインが買収検討

日本経済新聞

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

日本企業はカイシャ=人生であるので、祖業といえば当然切り離しに大きな社内抵抗もあったはず(「アイデンティティを売り渡すのか？」等トンチンカンなもの) 生き残りのため、論理で情理を乗り越えた非常にまっとうな良例と思います今後のさらなる飛躍に期待しています

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Netflix失速の裏に「意外なライバル」の出現、サブスクの限界到来？

Diamond Online

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

こういう記事が出てくること自体netflixがデフォになった証拠ですね。生活費を争う存在まで大きくなりましたけど、ここまでくるのにたかだか数年です。そもそも新規参入時にここは計算しているでしょう。かつては携帯代を確保するために食事代を削る世代がいたように、優先順位の問題だと思います。他の方も指摘しているようにサブスクについてはちょっと論点がずれているかなと思います。

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西松屋がガラガラな店でも最高益を更新できた理由、クラウゼヴィッツ『戦争論』で解説

Diamond Online

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

ユーザー目線のコメントが少なかったので子供ができて初めてわかる、ガラガラな店内の利点バギー同士がすれ違えない通路幅は親にとってかなりストレスフルです　ぶつからないかと他の大人に気を遣います見上げる目線に商品が並ぶ店舗が混雑していれば、子供にとってももちろんストレス買うのは奥様居心地がよく滞在時間が長ければカゴにどんどん商品が入れられ客単価も上がります隣接店舗展開はブランディングと効率経営に役立つでしょうあとは「こういうときに！」という欲しい商品をもっとPBで出しまくれば、売上もずっと上がるでしょう車に詰めるセカンドバギー狙い等、もっと良い商品を期待しています

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【新】事業リーダーの必須科目「KPI設計」のキモ

NewsPicks編集部

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

大抵はシステム上でログされるので、昔から現場はチートし放題。 KPI=結構ポンコツ指標、ですある特定部署は「僕らはKPIを大幅達成！」なのに、会社売上目標は未達成であることも。。。これには「後の部署やカイシャがどうなっていようが知りません」という言葉が続き、組織康軋轢も多く生みます部署内でもこれを達成することにだけ命をかけるロボット社員もますます増える要因です

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全社員が日常的にAIを活用できる環境をつくるには

PR: ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社 | JBpress

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

いまのAIは大きく3種類 1)業務アプリケーションに付加価値としてくっついているAI(例:SFDCとEinstein、もしくはなんちゃらクラウド全部) 2)AutoML(例: DataRobot等。モデリングを超短時間で最適なものでやっちゃいます系) 3)一から作ります系(例: 統計、機械学習、RやPython、老舗高度分析ツール等) 1)であればある意味関係者全員使える世界を作れるし、3)に行けば行くほど高度な(数年かけて習熟する)スキルが必要

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伊藤忠が女性社員の出生率を公表。「出産のプレッシャー」批判に担当者の見解は

Business Insider Japan

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

ダメすぎる点がありすぎてどこから話せばいいかわからないグローバル企業で同じことやったら集団訴訟起きますよ

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【大問題】ひそかに起きてる、AIと企業の「巨大トラブル」

NewsPicks編集部

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

Zillowの例は、AI活用するすべての企業が、今後株主から「貴社は大丈夫か？」と言われる恐れがあることを示唆しています AIを活用し、AI監査するAIを活用し、ということになりますね

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イーロン・マスクが考える「公共広場」としてのTwitterと、民主主義における役割

WIRED.jp

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

Twitterのデジタル化領域をもっと広げる、いうのが狙いと思ったら、発言条件を撤廃したいのか！自分のような愚民は、すぐ影響受けてしまう、大体考えていることがわかってきた

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マスク氏、米ツイッターに430億ドルで買収提案　「言論の自由」追求

Reuters

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

たしかに。個人の独り言、心のつぶやきをデジタル化しマスに一気に広げた、意思疎通を加速化し変容し、民主化したという貢献はあるが、構築した基盤をうまく使えてはいない。世界レベルの経営者が次何を考えているのかとても楽しみ。

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星野リゾート、業績回復3つの理由　スモールマスマーケティングも

日経ビジネス

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

うーん、凄い

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「ソニー×ネットワーク」の意外性と独創力。ビジネス版「NURO」が強い理由

伊勢村哲司Empowering data scientists, business analysts, and IT people Director, 金融/エンタープライズユニット

メタバースを考えるとインフラはとても重要になりますとても期待しております

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