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「専門性×テクノロジー」を育む場。AIは全職種のキャリアを上げる
杉本 隆一郎アドビシステムズ株式会社 人事部シニアマネージャー
会社選びの基準は人それぞれ、志向やそれまでの経験によって選択肢もことなります。私の場合は、「採用のやり方を世界同時に変革しようとしていて、その為に外部からも積極的に人材を獲得している」というようなメッセージを受けて、IBMへの入社を決意しました。実際に様々なプロジェクトを世界中の仲間と進めながら、何かクライアントに提供できるようなスキームも生み出すことができるかな?など日々思いをめぐらせています。
やりがいを持って働けるかどうかは結局その人次第。あらゆる分野のプロがやりたいことを実現できる要素はたくさん転がっています。比較的歴史の浅い企業での経験が多かった私ですが、歴史あるIBMでも十分新鮮な気持ちで仕事に向き合えています。IBMには、昔は昔の良さがあり、今は今の良さがあるのではないでしょうか?ぜひ本文を通じて今のIBMを知って頂きたいです。
"最初の勤め先"なんかで人生は決まらない - 「就活」に失敗しても心配はない
杉本 隆一郎アドビシステムズ株式会社 人事部シニアマネージャー
本文を最後まで目を通すことをおすすめします。
最初の就職先がどうでもいいということではなく、最初に入った会社で自分なりの仕事上のスタンス・判断基準等をしっかり身につければ、その後でも自分にあった会社・就業環境をたぐり寄せることができる、ということ。
最初の勤め先は重要です。その後の仕事のスタンスがきっちり形成されるので。いまでも新卒当時の先輩方から頂いたアドバイスは鮮明に覚えているし、一緒に働いているときに反発していた先輩の言葉もいまでは素直に振り返って自分に置き換えて行動しているな、と感じることもあります。
最初の勤め先で、真剣に仕事に向き合ってやり抜いて見ることが重要です。その先にたくさん選択肢ができますから。
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