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友人を見れば、その人がわかる:最高のメンバーを集める5つの秘訣
永井 雄一株式会社S-fleage 代表取締役CEO
本当にそう。メンバーのモチベーション源泉は何かを知っておくことは大切。僕も採用の時に、その人のモチベーションの源泉を見つけるようにいつも心がけている。
>あなたとその人物のモチベーションが足並みを揃えている、
【新連載】アジアを斬る新機軸。これまでの常識と訣別せよ。
永井 雄一株式会社S-fleage 代表取締役CEO
サービスローンチを日本でして成功した後にグローバル展開、という流れだと、言語の問題や日本のマーケットにフィットしていまっていて世界で受け入れられないなど、成長のスピードが遅くなる。グローバルで戦えるサービスを創りたいのなら初めから海外でローンチした方が成功する可能性が高い。
日本国内だけのシェアを取りたいのならもちろん日本でローンチするべき。
>アジアには英語で事業を行うスタートアップが多いため、世界から資金調達を行える。
日本で似たようなスタートアップが先行していても、多言語対応をしていないために後発のアジアスタートアップに抜き去られることもある。

ミスを恐れず「PD“M”CA」でいこう

【歴史講座】荘園制のもと、お寺が金融業を始めた理由

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