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人類は人工知能と信頼関係を築いていけるのか? | Mugendai(無限大)
佐野 桃木
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Mugendai(無限大)
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「VR空間のアバター」をプラットフォーム間で共通化するサービス
岡 高志
岡 高志 (大田区議会議員) 議員
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MIT Technology Review
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【50歳からの起業】起業の成功率が最も高い年齢層を引き入れる
安田 隆之
【おっちゃん】 株式会社Kissaco 代表取締役社長 兼 タコ焼き班長
日本のお話ではないのでそのまま横展開できるものではなさそうですが「50代の起業」は日本でも時期的に遅くて珍しいようですね。ではわたしの経験を少々。 ・・・・・ ワイがいまの会社を作ったのは53歳のとき。2社の雇われマネージメントを経て次の仕事。ヘッドハンターからありがたいオファーもあったんやけど年齢を考えると「次の仕事でたぶんそれでアガリやろなあ」と思っててん。ワイは死ぬまで働きたいねん。 だから起業したった。それを決めた要素っちゅうんは、 ・死ぬまで働くためには「雇われ」では難しい⇒自分の会社を作るのが最適 ・年齢を考えると仮に失敗したらそれを取り返せないつまりあとがない⇒自分のよく知っている業界&業態で起業 ・リスクを分散するために複数店舗で起業する⇒収支見通しが立てやすく銀行融資が受けやすいFCビジネスから始めて業容を見ながら自社ビジネスへ ・年齢と万一の事態を考えて後継者を選んでおく⇒一回り下のパートナーとともに起業 ・じゅうぶんな自己資金を確保できる⇒借入と同額程度の自己資金を持って起業 ・今までの人脈を最大限活用できる⇒いまのお店6店舗とも人脈のおかげ ・・・・・ まあこんなとこ。偉そなこと↑言うてるけどな。仮に失敗して一文無しになったとしても・・命まで取られるわけじゃなし。「また六畳ひと間のアパート暮らしからもいちど始めたらええやん」って思ってんねん。たとえこの歳になっても。そう。学生んときと同じようにね(^_-)
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