女性アスリートは経営者に向いているのか？

コメント

注目のコメント

• 上野 直彦

  AGI Creative Labo(株) CEO ／早稲田大学スポーツビジネス研究所・招聘研究員 / スポーツジャーナリスト / ALiSアンバサダー

  ・2015年04月14日

  プログラムの最大の特徴「メンタリング」、メンターとメンティの関係が面白い。日本ではこういった発想はありません。記事にも出てきますが、このままだと‘日本のミア・ハム’は出現しないでしょう。このプログラムが風穴を開けるかも。
  
  あと、監査法人とスポーツ界の関係が年々深まっているのも興味深いです。
• ムーギー キム

  AI Partners（Singapore)/（株）ディープキャリア/ Co-founder & Partner, ブルーオーシャングローバルネットワークメンバー

  ・2015年04月02日

  女性かどうかというより、スポーツをやったひとはビジネスで成功する確率が高い。より正確に言えばスポーツで高いレベルの実績を残した人は、ビジネスに限らず多くの分野で極限まで自分を追い込んで努力する。金融とかコンサルでもスタープレーヤーの趣味を聞いていると、あきれるほどみなスポーツに熱心である。PSどやっ　質の高いコメントを評価するアルゴリズムっ。深夜にブルネイからくらわすこの一発、高く評価してくれるんかいっ
• 横田 響子

  コラボラボ（女性社長.net） 社長／お茶の水女子大学客員准教授

  ・2015年04月02日

  新日本監査法人さんの海外の取組が日本にも。女性アスリート限定ってのはなかなか絞り込みに興味津々。有象無象の応募よりは効率的な絞り込み！