「圧倒的に優秀な人」が20代で経験していること

コメント

選択しているユーザー

• マツキ トシノリ

  電気通信大学 キャリア支援センター　特任准教授

  ・2023年02月05日

  アンカージャパンて、井戸義経氏が日本法人立ち上げから急成長させた方かと思うんだけど、何故に退任されて、この若い方が代表に就かれたのかの経緯に興味が湧きました。

注目のコメント

• 阿部 務

  某上場企業 内部統制部門 部長

  ・2023年02月06日

  量に拘る、というのは分かります。
  
  よくいう『センスある人』も大概は膨大な量に裏付けされたもので、生来のものではないと思っています。
  
  その意味で、今の残業規制はその量をこなす時間を奪っているので若手はとても可哀想だと思います。
  プライベートな時間に勉強することで、実務の量で学べることに太刀打ちするのは不可能に近いですからね。
  
  それでいて、30歳ではこのくらい、40歳ではこのくらい、みたいな能力水準を今後若者は求められます。しかし、求めている側の中高年が若かった時のように『実務の量』を経験できないのですよね、今の若者は。
• 松本 国一

  富士通株式会社 シニアエバンジェリスト　最新著書「20分で誰でもわかるサイバーセキュリティ超入門」

  ・2023年02月06日

  20代は何も考えずに色々新しいことをどんどん挑戦してた気がします。何かメソッドがあるか。と言われると「これやってみる？」と言われたことを片っ端から粉した気がします。
  拘らずにチャレンジした20代の経験が今も生きているって感じます。