強い雇用者数の増加、特に旅行や外出外食などサービス業、そして、低い平均時給の伸びというまあ良しとすべき組み合わせでした。専門職の増加も強かったですが、特にIT分野だと推察されます。GAFAMからIT技術者がサービス業に移動したとしたら生産性向上も期待できます。こういう労働者の移動が日本でも起きて欲しいと思いますね。

これを受け、米金利上昇、米株安となりましたが、あまりにもドル高円安が進みましたので、日本株は先物市場で上がってます。

ブルーカラーとホワイトカラーが真逆の趨勢。ただ次クォーターあたりからは流石に後者のレイオフが統計に表れるのでは。

米国の雇用強いですね。景況感も高い。インフレ再燃で利上げ継続、株大幅安か、上手くソフトランディングか。微妙な状況に… 中国の経済再開もどう影響するか。読みにくい局面ですね

産業別の雇用者数は下記。
https://www.bls.gov/news.release/empsit.t17.htm

雇用についての見出しとして、ビッグテックのリストラがよく話題になる。
ただ該当しそうな「Computing infrastructure providers, data processing, web hosting, and related services」と「Web search portals, libraries, archives, and other information services」の就業者の合計は68.7万人に過ぎない。あと、まだ出勤は禁止になっても雇用自体は数か月残存している？（前者で1000人減、後者で900人増のネット100人減少…）。

全体感としては製造業で+4.6万人、サービス業で39.7万人増加。
サービス業の中では教育・医療福祉が10.5万人増加（特に医療福祉で7.9万人）、娯楽・宿泊で12.8万人（特に飲食業で9.9万人）の増加が目立つ。
人流・経済が戻るなかで、需要があるから給与が高くなっても雇用する。そして雇用と併せてサービス価格に転嫁する。なのでサービス価格が上がる粘着性が高い（Stickyな）インフレになっているというのと整合する。

なお、総雇用者数でみると、コロナ前は1.52億人で、現在は1.55億人とそれを超えた。
https://fred.stlouisfed.org/series/PAYEMS

テック企業のレイオフは目立ちますが、ニュースの見出しと統計データは違う世界を示しているということですね。

米国テクノロジー業界のレイオフのリアル
https://coralcap.co/2023/01/reality-of-mass-layoffs/

アメリカの雇用は強いですね。ビックテックが人員削減を進めているので、失業率が増えているのかと思っていました。
1月だけが特殊なのか、このまま続くのか目が離せません。

純粋に喜んで良いですよね⁈