役員がつぶやいたら、秒で「いいね」を押す行員たち 銀行の舞台裏とホンネ話題の本の筆者に聞く

コメント

選択しているユーザー

• 中村 洸太

  この手の話は個人的に知らないことを知れる良い機会なので、興味深いですね。

注目のコメント

• 碓氷 早矢手

  講談社 宣伝統括部担当部長

  ・2023年01月22日

  「私はこの会社に入って25年以上、何かしら嵌（は）められる毎日でしたので『何もない』というのが逆に怖いんですね」
  
  会社の飲み会が復活しつつある今日この頃。
  その前に、上司のみなさんに読んでほしい芥川賞受賞作はこちらです。
  『おいしいごはんが食べられますように』高瀬隼子著
  https://bookclub.kodansha.co.jp/product?item=0000363638
• 林田 修一

  世界銀行グループ MIGA 西・中央アフリカ代表

  ・2023年01月22日

  別のメガバンクで20年働いていましたが、流石に金融庁窓口(所謂MOF担)は一つでバラバラに対応することとかはあり得ないです。
  内向きな体力を必要以上に使うという点はわかります。ただ銀行によっては日米で上場企業であり且つ規制産業であるので法令上の理由に由来するものが必然的にあります。また、与信面ではチェックアンドバランスは基本なので(しっかり議論しないと焦げ付きます)、顧客のニーズに応えるために審査などと中で戦うというのは時には充実感もありました。
• 加藤 史子

  WAmazing株式会社 代表取締役社長：経営者

  ・2023年01月22日

  ソーシャル太鼓持ち！ホモ・サピエンスは社会性を持ち、単独よりも群れで生きる方が生存可能性を高められる生き物です。これは必然かと思います。