「賞状」で自殺社員を会社が侮辱 パワハラで勤務先を提訴

コメント

選択しているユーザー

• 榛村 博明

  advertising agency account executive

  ・2022年06月26日

  今回の事件が明るみになり、この会社へのダメージは相当なものでしょう。会社傾くのでは？こういうことを放置していた経営者は何を考えていたのでしょう？地元に根ざした会社でしょうから、相当の逆風かと思います。やはり社員を大切にしない企業はいずれ綻びが出て淘汰されます。

注目のコメント

• 坂本 大典

  株式会社チイキズカン 代表取締役社長

  ・2022年06月21日

  ひどいですね、、
  こんな会社があるなんて、、
  
  もっともっと雇用の流動性を高めて、転職しやすい社会をつくりたいですね。
• 楠本 淳一

  Colleagues/ふるさと納税ガイド CTO

  ・2022年06月21日

  言っちゃ悪いんですが、こんな事やってるくらい暇なら、役員管理職自身が結果を出しに行った方が良いのでは？
  
  こんな事考えて実行に移すくらいなので確実に暇ですよね...。
  売上を作る方法考えるとか自分で売上作るとかいくらでもやる事あると思うんですが。
• 土居 伸匡

  自営業

  ・2022年06月22日

  こういう会社や上司は
  ひとを小馬鹿にするのが大好物なのです。
  
  見返してやろうと思い
  いい成績を出したとしても
  評価されることはなく
  「一度くらいでいい気になるな」
  「まぐれまぐれ」
  「なんか悪い事してるのか？」
  なんて言うわけです。
  
  99回上手くいっても
  1回の失敗を取り上げて
  皆の前で笑いのネタにします。
  
  あ。経験談だったわ。。。
  マジメに向き合うとアホくさいので
  とっとと辞めましょう。