鈴木修の『スタートアップ組織人事塾』〜メンタリング編 〜 “幻想を打ち砕け“、急成長するガラパゴス社をメンタリング 第1話

コメント

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• 下平 将人

  Founder

  ・2022年06月16日

  弊社DIMENSION・鈴木による「スタートアップ組織人事塾」の連載スタートしました。第1回はメンタリング編です。
  
  以下の点など、30、50、100人の壁に悩まれている経営者の方には非常に参考になると思います。
  
  ・経営陣からWhy？の伝達の重要性、相手を主語にした資料作り
  ・全社組織図と社員サーベイ、スコアの分析から見えてくる、組織課題の把握の重要性
  ・不満顕在層への対処、フラット層のネガティブポテンシャル
  ・マネージャー層の権限、役割、責任、評価の明確化。形ではない、生きた組織図作り
  ・1on1でのフォローアップ
  ・フラット組織の幻想と主体性の役割分担
  ・Will/Can/Mustの順番