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芝浦工大が示した、研究力×ダイバーシティーの相乗効果

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  • 教育・ICTコンサルタント, (株) FlipSilverlining代表

    こちらは大学教員の研究結果ですが、職員室のダイバーシティについてリサーチしても興味深い結果が出てくるかもしれませんね。


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