ディズニーキャストの「厳しい競争関係」と「雇用不安」 パワハラ訴訟判決で指摘

コメント

注目のコメント

• 石川 俊一

  外資系企業

  ・2022年04月04日

  夢の国で働ける事だけでも幸せでしょ？っていうやりがい搾取で成り立ってきた、多くの人が納得してるかは別にしても応じてきたって部分だろうね。労働問題が何故裁判に発展せざる得ないかといえば、企業側としては都合が悪い前例をつくりたくないし、泣き寝入りする人が多いから拗れた場合の対処ができないんだろな…
• 高橋 聡

  人事コンサルティング　代表

  ・2022年04月04日

  壮大なビジョンがあっても、当然会社は一人ひとりの労働者の力で成り立っていて、その方々の健康や安全を守るために、問題が起こってしまったら放置せずに迅速に解決のために行動すること。
  改めて肝に銘じたいと思います。