安全靴で蹴られ肋骨3本を骨折… 実習生への暴力が常態化した建設会社、国が受け入れの認定取り消し

コメント

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• 黒田 征憲

  実習制度は、実習生が働いている会社が嫌だから他へ行くということが、おそらくできない制度だと思います。
  
  そうすると、会社としても実習生の待遇を変えても変えなくても働いてもらえるということになり、暴行が常態化しても、それを阻止する体制を整えるというインセンティブが生じにくいという、構造的な問題はありそうです。
  
  まぁ暴行の常態化は法遵守意識が欠落しているとしか言いようがないですが。

注目のコメント

• 田中 修治

  OWNDAYS 代表取締役社長

  ・2022年02月19日

  暴行したやつは逮捕してちゃんと起訴して有罪にしろ、こんな小さな会社で社員の常態化した暴力に気づかないはずはないので、経営者も幇助で一緒に逮捕しろ。そしてこの会社は解散させろ、日本の恥であり人としてゴミ以下、胸糞わるい
• 陶山 裕一朗

  人材系 シニアマネージャー

  ・2022年02月19日

  他のメディアでも取り上げられていましたね。
  
  この制度自体、本当に無くなって欲しい。名前を変えただけの、ただの奴隷制度です。
  
  この制度を持っていること自体、国としての恥です。
• Nanaco .

  大学生 国際関係学 1年生

  ・2022年02月19日