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SlackのCEOに聞く2022年の大注目点「賃金インフレ」、経営者に痛手でも商機になる理由

ダイヤモンド・オンライン
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  • 事業構想大学院大学 特任教授

    日本で賃金があがらないのは、人が辞めないからだと思えてくる「22年よりも前から、雇用主から社員へと大きなパワーシフトが起きています。テック業界に限らず、仕事に不満があれば大量退職する」


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