2021/12/2

【猪子寿之】会社で働く意味？「独りでは世界を変えられないから」

伊藤 健吾

NewsPicks / JobPicks 編集部

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そもそも、なぜ私たちは就活をするのか──。

「Z世代の就活」特集Part2は、 当たり前すぎてスルーされてきた、就活・キャリアの「そもそも」に切り込んでいく。

就活は何のためにあるのか。働く意味とは何か。

多様性の時代。就職をせず学生起業をしたり、フリーランスとして社会人生活を始める人も珍しくなくなった。

本当にやりたいことがあるなら、就活に時間を費やすより、独学でスキルを身に付けて働いたほうがいい​​。そういう考えも決して間違いとは言えない。

だが、チームラボ代表の猪子寿之氏は「働き方が自由になっても、僕は絶対にチームに入って仕事がしたい」と語る。

自身は学生時代に就活をせず、東京大学を卒業後に起業した身だ。にもかかわらず、組織に属するのを勧めるのはなぜか。会社と個人の理想的な関係とはどんなものか。

デジタル技術を使ったアートを世に広め、新たなムーブメントを生み出す異端児の話に、耳を傾けてみよう。

入りたいと思える会社がなかった

僕が初めて、働くことをぼんやり意識し始めたのは高校卒業くらいの時期です。

高尚な志や、やりたい仕事があったわけではありません。大人になんてなりたくないけど、もうすぐなっちゃうんだよな、大学出たら働かなきゃな、くらいの感覚でした。

ちょうどその頃、たまたま雑誌で見た日本の時価総額ランキングに、驚いたのを覚えています。ランキングの上位は、元国営企業や財閥系の銀行ばかり。新しいものや価値観なりを生み出している会社が、一つもないと感じたんです。

コメント

注目のコメント

• 倉田 浩美

  ヴィジョナリーブランド株式会社 代表取締役社長

  ・2021年12月05日

  一般的に「幸福の要素」と言われる4つは、なりたい自分への成長、感謝、ポジティブ、そして人との繋がりと言われます。会社というチームで、なりたい自分への成長と人との繋がりが出来るということは、ワクワクする楽しい仕事につながりますね。
  
  チームラボのように、一見煌びやかに見える仕事でも、きっと実は体力勝負だったり、地道な努力の積み重ねがあるからこそ、素晴らしい作品につながっているはず。仕事とは、そういう大変な側面があっても、人とのつながりを感じ、自己成長ができれば、苦とはあまり感じないものですよね。
  
  また、クリエイティブな方が向いているかなんて、なかなか自分ではわからないものです。自分では「左脳(ロジック)な人間」と思っていても、意外と右脳(クリエイティブ)も得意だったりする。目の前に与えられたチャンスにベストを尽くしながら、ワクワクする方を選択していくと、色々な新たな自分発見のジャーニーが、仕事を通してできますね。
• 伊藤 健吾

  NewsPicks コミュニティチーム 編集者

  ・2021年12月02日

  「チームラボという社名にした理由？ 僕は独りじゃ生きていけない人間だから」
  
  以前、別件の取材で猪子さんを訪ねた時、こんな話を聞いたなと思い出し、改めてその理由を伺ってきました。
  
  猪子さんにとって、会社とはどんな場所か。就職先選びを始める学生は、何を意識して選べばいいのかを聞いてみたかったからです。
  
  実際に「チームで働いたほうがいい理由」を聞いて、編集者というクリエイティブワーカーの端くれとしても、この記事で紹介している話はとても刺さりました。
  
  組織に属さず自由に働ける時代になっても、会社で働く意味とは。企業カルチャーや、組織の掲げる優先順位が、個人のキャリアに与える影響とは。
  
  学生だけでなく、大人の方々にも知ってほしい「猪子さん流・会社と個人のより良い関係」が満載です。
• 佐藤 留美

  NewsPicks編集長

  ・2021年12月02日

  若いうちなら専門性なんてなくていい。青春の魔法でそれが許される。
  「何者」かになりたいと強く願っていて、なりたい自分になれる場所で成長していく。それでいいーー。猪子さんの力強いエールが胸に響きます。
  
  ただ、なりたい自分を把握し、そんな自分に近づく場を見つけるのは案外難しいもの。本特集に登場したハラミちゃんは、まずは自分を知るために周りの人に、私ってどんな人？の聞きまくったと言いますし、明日登場のレノボのデビット社長は、とにかく色々体験してみて、なりたい姿を見つけていったといいます。特集を通して、様々な論書の体験談を、パッチワークのように参考にして頂けたらと思います。