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労組とテック企業・スタートアップ企業って全然馴染みがないようで、色々な思惑だったり、味方があることがわかって面白い記事だった。労組を結成させないマニュアルがあるんですね...
労組は手段であって目的じゃないと私は感じますが、労組を排除するのであれば、働く人のために何をすべきか我がこととして考える経営陣がいないと結局働く人が離れる気もする...
これは米国の方のリアルな情報が欲しいですね