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「給料が低すぎる」と嘆く人が転職や副業を考える前にまずやるべき"簡単なこと"

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  • 基本中の基本として、残業代ではなく基本給を上げるための努力が大切です。
     
    職種によって評価される基準が違うので、何をすると評価されて給料が上がるのかは、評価者に確認することは必須です。
     
    その結果、思うように給料が上がらないのであれば会社に対して交渉し、転職も含めた選択肢を自分で用意するのが一般的ですかね。
     
    給料が低いか高いかは自分が求めるライフスタイルによって変わるので、今の自分にはいくら必要で、3年後の自分にはいくら必要か?はある程度の把握と予想をしておかなくてはなりませんね。


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    アクティブ・コネクター 代表取締役

    給料について不満を感じる人へのアドバイスとして、この記事に書かれている会社内の給与アップだけに全てを期待しないことということについては特に同意します。

    副業といってもフリーランス的な仕事から、株などへの投資まで色々あると思いますが、大切なのは一つの所属先(今の会社)に精神的にも依存しないということなのかと思います。
    仕事に限らず、人間関係全般にも言えると思うのですが、「この人/会社がいないと自分が成り立たない」と自分のアイデンティティの一部を相手/会社に明け渡してしまうと、相手からの見返りばかり気にしてしまい、本当に瞬間瞬間、好きでその関係にいるわけではなくなってしまうのではと個人的に思います。
    結婚でも、相手が好きで大切だから一緒に居続けるならハッピーだけど、相手と一緒にいなきゃいけないと思って関係を続けるとなんだか被害者意識のようなものすら芽生えてくるような。

    その意味で、メインで働く会社以外でも自分の収入やアイデンティティが確保できるところを意識して持てば、より本業が楽しくなったり気付きを得られるかもしれません。そもそも給料に関心がいかなくなり仕事に没頭すればいい結果以外は考えにくいかと個人的には信じています。


  • 株式会社M&A DX 代表取締役 / Youtuber / 公認会計士

    二兎追う者だけが一兎を得られるかもしれない、と思っていますので、とにかくチャレンジしまくることは大事です


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