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「日本の残業時間」平均は月24.56時間 - 40時間超えの業種は?

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  • 残業していても、昼間実質的に働いていない人も多いだろう。


注目のコメント

  • M.Architect/C.m.engineer/R.E.Notary&P.Manager/W.Coordinator

    残業手当は1.25倍(月20日で一日8時間勤務とした場合)
    基本給時給換算を2500円としたら×1.25は3125円です。
    3125×25時間とすれば78125円。毎月したら年937500円。年収が百万近く変わります。ボーナスを年三ヶ月とした年収が600万の人が700万になる可能性があります。

    月25時間の残業は1日平均1.25時間。18時定時なら19自時半まで残業して通勤一時間半でも21時には自宅に到着します。週に二回21時まで残業すれば、2日は定時上がりでもよい計算になります。

    。。。美味しいですよね。私なら上記計算の元に残業します。その方が配偶者には喜ばれるでしょうし。
    恐らく生産性というなら、残業無しで上記の給与体系にした方がいいと思われます。その代わり。。ですが、日本の法制度では難しいでしょうね。残念です。

    因みに派遣は常に時給換算なので残業の扱いはとても厳しい。指揮命令者の承諾無しはあり得ません。逆に残業ばかり要求する派遣社員は、余程の特殊条件が無い限り三ヶ月後には期間満了で更新無しでしょうね。だから定時に仕事を収めるべく働きます。
    本来はそれが雇用関係はそれが正しいのかも。


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    東京大学 大学院情報理工学系研究科電子情報学専攻 教授

    残業しなければ終わらないほどの仕事があるのも理解しますし、生活残業という言葉があるのも理解します。本当に頑張ってもそれでも残業せざるを得ない状況と、生活のためや周りが残業しているからという残業とが一緒に議論されてしまいがちです。

    逆に時間内に仕事を終えることをインセンティブにしちゃったらと思うのですが、どこかの企業が社会実験をしてみてくれないかな、と妄想することもあります。でも、労基法違反になってしまうかしら。


  • キャリアコンサルタント×情報システム部×子育て

    数年前に新部署に異動した際、当時の上司から月の残業は24時間ぐらいした方がいいと、よくわからない基準を言われたのを思い出した。1日平均1時間ぐらい残れという指示だったのか、、
    #キャリアコンサルタント


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