ノジマ、雇用の80歳上限を撤廃 シニア積極活用広がる
日本経済新聞
108Picks
コメント
選択しているユーザー
働きたい人にとっては朗報。
だけどそこに支払われる報酬って、若い世代には行き渡らないんだから、循環としては停滞しやすい状況なんじゃないでしょうか。
「年金プラスαの小規模収入でも良い、働かせてくれ、やりがいだから!」という話ならまぁそれでも良いのかもしれませんけど…
各社での工夫がどんなものなのか気になります。
注目のコメント
今まで雇用の上限を80歳にしていたというのでも充分驚き。
恐らく貢献度の高い人で、若い人から慕われている人がいて、必要にせまられたのではないかと。
ただ、「定年制の廃止」となると、好ましくない人も残ってしまい、会社としては負担も増える可能性が高いので、勇気がいることだと思います。