「ワクチンパスポートがないから解雇というような『差別』にならなければ、これは『区別』と言えるだろう。有事において、多様な従業員に対する担当業務の見直しであれば『差別』に当たらないし、報酬に関して不当な扱いがなければ問題とはならないはずだ」 ↑ 「差別」と騒ぐ人に 覚悟はないですからね。
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