アップル、オフィス復帰を早くても10月まで延期－関係者

（ブルームバーグ）：米アップルは、オフィス復帰の期日を早くとも10月まで１カ月以上延期する。多くの国・地域で新型コロナウイルスのデルタ変異株の感染が拡大する状況に対応する。事情に詳しい複数の関係者が明らかにした。

新型コロナの流行が沈静化せず、感染力の強いデルタ株の感染者が増える中で、アップルは他の米ＩＴ大手に先駆け、業務正常化を目指す計画を先送りする。内部の指針であることを理由に関係者が匿名を条件に語ったところでは、同社はオフィス復帰を義務付ける少なくとも１カ月前に社員に通知する方針という。

ティム・クック最高経営責任者（ＣＥＯ）は６月の段階で、社員は９月初めには少なくとも週３日のペースでオフィスへの復帰を開始すべきだとしていた。

シリコンバレーの幾つかのＩＴ企業は社員をゆっくりとオフィスに復帰させている。フェイスブックは、勤務地により給料の調整が行われる可能性はあるが、新型コロナのパンデミック（世界的大流行）収束後もリモートで勤務できる社員の数を大幅に拡大する方針。アルファベット傘下のグーグルは別の場所からの勤務や完全な在宅勤務をスタッフに認めるより寛容な職場復帰ポリシーを最近導入した。

原題：Apple to Postpone Return to Office With Rise in Global Cases (1)（抜粋）

(他のＩＴ大手の動きなどを追加して更新します)

注目のコメント

平野翔大
Daddy Support協会代表理事産業医・産婦人科医・医療ジャーナリスト
・2021年07月20日
原題ニュースも読んでのpickです。
まだ正式なプレスリリースがない部分なので拙速な指摘は避けたいところですが、現在の感染拡大状況を見ての判断となりました。
英国ではマスクなどの感染対策すらフリーとする方針に打って出ていますが、米国では一時期10,000人/day程度に抑えられていた感染者数が再度50,000人/dayを超えており、再拡大の様相を見せています。

Appleは6月に、「従業員は少なくとも週に3日は9月上旬にオフィスに戻り始める」としていましたから、これの延長であると考えられます。また原題記事内では従業員からの指摘があった事も述べられています。

しかし注意しなければならないのは、国と企業では対策のレベルややり方が異なる事です。Appleはtech企業でもありますから、ある程度在宅勤務を行いつつも業務遂行が可能ですが、国がこのような方針を出す場合、飲食店やエッセンシャルワーカーへの影響を考えなくてはなりません。
この方針自体が先進的な取り組みというかは、既に6月に復帰方針を出していた事なども含め判断すべきであり、まずは「判断保留」という印象を感じます。
赤井厚雄
株式会社ナウキャスト取締役会長
・2021年07月20日
これも想定されたシナリオの範囲内のことで驚くことではないと思う。マクロで見ればオフィスへの復帰は時間の問題。ここまでくれば、もはや一喜一憂する必要はありません。
岩嵜博論
武蔵野美術大学クリエイティブイノベーション学科教授／ビジネスデザイナー
・2021年07月20日
海外メディアを見ていると、アメリカのテック企業では、若年層を中心にリモートワークの恒久化を期待する機運もあり、マネジメントの観点からオフィスワークに戻したいという企業の思いとのギャップがあるようです。
感染リスクを考慮する必要はありますし、アップルのこの議論の背景にこうしたことがあるかどうかはわかりませんが、オフィスワークへの回帰を巡って企業は難しい判断の局面に立っているという事情もありそうです。