チームビルディングのSTEP.0であり、その後のチームの機動力やシナジー、カルチャーアクションの実現に最も重要な基礎となるのは相互理解だよな〜、と考えていたら大学時代の同級生で当社執行役員CXOの保坂さんが同じことをnoteに書いてくれていました。 #チームビルディング
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