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「人材」を「人罪」と呼ぶ企業…〝残念な当て字〟が生まれた理由

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  • 朝日新聞ネットワーク報道本部

    《この時期、「人財」を巡る語りの中に登場したキーワードが、主に二つあります。①日本型雇用制の否定②高度情報化と能力主義の進展です。当時流通していた経済誌を読むと、情勢がよく理解できるでしょう》

    筆者の神戸郁人記者が、1980年代の経済誌の論調をまとめているが、現代と置き換えても大差がない。日本は「止まっている40年」なのか。


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