カミングアウトで内定取り消しも。LGBTの4割が経験した就活差別の実態

コメント

注目のコメント

• 後藤 香

  Flowguide Project、欧風家庭料理屋ワインバー蓮

  ・2021年05月10日

  ショッキングな出来事とは思いますが、そんな差別意識のある職場に、大切な時間を割かなくて良かったと思って欲しいなと思います。職場は仕事をする場所ですが、辞める原因の1番は人間関係ですから。
  
  私個人は元々なんら気にならないタイプではありますが、そうでないタイプの方がいることも仕方ないかと思います。日本は特にみんな同じが心地よいと思う方が多数を占めますし、まだ始まったばかりで混乱もあるでしょう。少しでも自分の常識（他人の非常識ではありますが）と違うものを受け入れ難い方もいらっしゃいます。
  
  私の知り合いの高齢男性社長さんも「とても優秀で頼りになる社員ではある。人物的にも素晴らしい。でも個人の心情的には受け入れ難い」と仰ってました。勿論その方は個人の受け入れ難い心情は切り離して、社内では分け隔てなく可愛い社員として接していらっしゃいます。
  
  早く「なんでこんなことに拘っていたのだろう」と不思議に思うようになりましょう。
  私たちは味方だし、大勢います。対立構造になるような事では無く、ごく普通のこと（軽んじているわけではないです。とても大切な普通のこと）なので、淡々と浸透させていきましょう。