残業代未払いと退職強要、日立子会社を提訴 「結果出ないならサヨナラと言われた」

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• 石川 俊一

  外資系企業

  ・2021年03月02日

  「業績評価も下げてから退職強要をおこなう」って部分が組織的に仕組みとして設けられていたらマニュアル等の証拠が出てこない限り労働者に勝ち目が無いのがタチが悪い事案。少なくとも空想の話ではなく、退職強要は存在するわけだからこの辺りは会社員1人だけでは追いつめられてしまうよね。