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30代の転職で失敗したことランキング、1位は?

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    DEARWONDER CEO & CWO

    後ろ向きの転職は失敗しやすい。

    現職への不満が理由の場合、早く抜け出したいという気持ちが先走り、転職先を誤りやすい。

    転職をキャリアディベロップメントに活かしたければ、情熱を持って新しいことにチャレンジする、前向きの転職をしましょう。


  • 村田製作所 商品企画・マーケティング

    最初で最後のつもりの転職をしましたが、今となっては成功だといえるように転職先で尽力するのみです

    転職前に転職先候補の部署の周辺部署の社員の方数名に、面接とは別にお時間もらって、部署としての立ち位置や関係性を理解し、じぶんは何ができそうか、どんな影響を受けて、どんな影響を与えられそうか考えて決めました

    どうしても大きい組織に入るとなると、部署の力関係や他部署からの期待、意思決定の流れ、人種の違いなどなど、いろんなことを知っておきたくなりますが、中の人に聞く以上に、いいやり方はないですよね


  • 企画

    ・そもそも失敗とはどんな状態なのか?
     →一般化して考えるのは難しいのでは?
     →失敗というより改善すべきだった点ならまだ理解できる
     →もっと比べておけばよかったとあるが、確か人間は選択肢多いと決められないのではなかった?
    ・むしろどんな状態だったら良かったのか?それに対してどれぐらいできていなかったのか?
    →時間軸によっても変わるかも。結局、主観だけの問題ならば、失敗も成功も自分次第。
    ・質が悪かった?量がなかった?
    ・ムダやムラがあった?


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