あなたの研修を「台なし」にする「何やってんだか、わかんない病」!? : 誰も実行しないアクションプランを避けるために！

コメント

注目のコメント

• 上野 昭代

  ウイルネス株式会社 代表取締役会長

  ・2020年12月09日

  これって、よく起こりますね。確かに1日だけの研修でどれほどの成果が出るのか？　それを強制的に補うのに複数回の研修を実施するのだと思うのですが、やはり「研修、、やらされ感」がある以上、なかなか身につかないと感じています。
  「どれだけ自発的に研修に参加しているか？」が、コロナ禍になり、働き方が大きく変化する今だからこそ、学ぶことに対して、そして自分がやりたい仕事を得るための「格差」が今後は生じるように感じます。私は学ぶことは一生、止めては行けないと考えています。