「どこでもオフィス」という表現は分かりやすいけど、本質的にヤフーが目指しているワークスタイルは「どこでも＆いつでも＆好きなだけオフィス」な感じですね。新しい働き方として、今はまだどうしても "場所" に注目されがちですが、これからはいかに「時間の制約」と「組織の制約」をなくして、「非同期」かつ「組織を越境する」働き方を実現していくかが大事な点です。
マイニュースに代わりフォローを今後利用しますか
