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うーん、
>1.会社の負担も減らせる
は利益貢献とは関係がないのでは。単純に人件費は減りますが、結局その仕事の穴埋めを誰かがしないといけない。それを派遣社員などで賄うと人件費は逆に高くつく。
「お互いさま」と気軽に言い合える社会でありたい
男性育休コンサルタントってのが凄い。
ポジショニングの取り方は面白いと思います。