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GoToトラベルの価格変動制については、二日前にPickした記事でもコメントした通り平日と休日の割引率を導入時から変えておけば良かったと思います。しかし、COVID19感染症拡大の影響で落ち込んだ経済を一日も早く回復させるための実施を急ぐあまり、制度設計に時間を掛けることが出来なかったではないでしょうか。だからこそ、GOTOキャンペーンはトラベル以外の全ての施策も現状に合わせた柔軟な運用をするべきです。
どちらにしても、GoToトラベルは予算に限りある短期的な施策であることに変わりはありません。個人的には、今回の実態をきっかけに今後の休暇制度を根本的に考え直すチャンスにしてもらいたいです。例えば、日本がILO132条約に批准することで連続した2週間の長期休暇を保証するなどの議論も必要だと思います。