ドラマ「半沢直樹」に学ぶこと JALのリアル「タスクフォースメンバー」が語る

コメント

注目のコメント

• Yamamoto Naho

  NewsPicks セールス

  ・2020年09月14日

  「倍返しだ！」という名言を生んだドラマ『半沢直樹』
  以下、6つのポイント共に解説。
  
  １　組織としての戦略の構築力
  ２　戦略と方向性を部下に説明する際の説明力
  ３　戦略を実行する際の戦術の構築
  ４　それを実行する際のステークホルダーへの根回し、説明の徹底
  ５　目的を達成するための執念
  ６　部下や関係者（時として敵役）への愛情と寛容の精神
  
  半沢直樹の言動は全てのビジネスパーソンに通ずるものがあり、
  必読すべきだと思いました。
• 丹羽 晴香

  NewsPicks Brand Design インターン

  ・2020年09月15日

  今一番アツいドラマ「半沢直樹」。
  先日放送された「半沢直樹」８話もすごい展開で楽しく見ていました。
  
  記事にある通り、「半沢」型社員は変革を必要としている今の時代にとって、なくてはならない存在かもしれません。
  半沢を見ていると、"部下や関係者（時として適役）への愛情と寛容の精神"がいかにチームで働く際に大事になってくるかが伝わってきます。
  
  彼はこうした精神を持っているからこそ、いざという時に助けて貰える、そして危機を逃れていますよね。
  「倍返し」のの裏には「恩返し」が必要。
  そんな大切なことを教えてくれた半沢直樹から目が離せません！ 
• Nakamura Tomoyuki

  製造業

  ・2020年09月15日

  半沢直樹は終始怒鳴り合い、誇張が凄いので、リアルな感じは全くしないです。まさに歌舞伎のような誇張で、エンタメとしては面白いけれど、ビジネスマンとして参考になるところは...どうなんでしょ？
  エンタメとして盛り上げるためか色々と浅かったり、
  「そりゃないわ」というツッコミどころ満載なので、あまりマネしない方が良いと思います。
  
  真似すべきは、けして折れない心で立ち向かうんだよ、という志くらいですかね。