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「現代ビジネス」「FRIDAYデジタル」月刊1億PV達成の立役者が語る開発の裏側

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    プレジデントオンライン 編集長

    非常に興味深いです。技術面の課題を解決しようとするチームを、社内の編集者が束ねていくというのは理想的な展開に思います。

    ただ、募集中の待遇は最高年1000万円のようですから、トップエンジニアをどんどん取るということではないようです。イノベーションのジレンマにあるように、待遇が高止まりした大企業は、勢いのある新興企業に脅かされます。そのために子会社をもつわけですが、これを機能させるのは簡単ではありません。今後の展開に注目しています。


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    講談社 宣伝統括部担当部長

    コンテンツそのものと、コンテンツのデリバリーを切り離して考えることができない時代になりました。
    長尾による、こちらのメッセージも読んでほしいです。
    https://kodansha.tech/ja/message


  • 朝日新聞社 メディアデザインセンター 部長

    デジタルメディアにおけるエンジニアリングの意味がよく伝わる記事でした。
    ワシントンポストのプラカシュCIOがかつて、「新聞社の編集局がデジタル化するにあたっての課題」を問われ、「いい記事を書き、すばらしいジャーナリズムを実践しているだけでは残念ながら不十分だ」と語っていました。という話を思い出しました。
    エンジニア思考、と言うと大袈裟ですが、デジタルメディアの世界では、どう料理してどう見せたら読者に届くか、まで含めた発想を編集者と、記者一人一人ができるかどうかがカギを握るように思います。新聞記者からデジタルメディアの編集者に転じた私自身、エンジニア思考がまだまだ足りないと日々自省しています。


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