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企業研修でクラスターですね…オンラインでやっていればよかったのになぁ!
オンラインで企業研修はかなりできます。実際、一日7時間の研修をオンラインでやることも増えてきました。
知識のシェアも受講生の思考を深めるのも、どちらもオンラインでもできます。マーケティングも、自社課題式も、(スタンフォード式人生デザイン講座の研修版である)DYLもオンラインでやってるけれど、データ見てもリアルよ効果に大きな差はない様子です。
研修講師の負担は、オンラインの方が高いと感じるんですが、、、リアル研修との差分はあまりない。今は研修は無理せず、オンラインで良いのではないかと思う次第です。