テレワークから元に戻れる? 当面継続多数、解除の企業も段階的
SankeiBiz
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今となっては「元に戻る」の「元」が正しいのか疑問です。
数年前、海外ベンダーと一緒に仕事した時、彼らはリモートワークが基本で、西海岸に住むメンバーからは
「丸1日誰とも会わない。金曜の夜は気晴らしになるべく外出するようにしている。」
と言われ、かたや金融系の仕事をしている身としては全く実感がわかず、単なる笑い話で済みました。
それが当たり前というか、働き方の選択肢の一つになるのかもしれません。
注目のコメント
出社をすることよりも、満員電車などの通勤時間の効率化を考えてリモートワークを継続したい層と、子供の学校再開まではリモートワークをする層が多いのでは、という肌感です。
多くの人は感じているだろうという点では、リモートワークはMTGが増やせるメリットを感じつつ、45分/回じゃないと詰め込みすぎて回せない、ではないでしょうか笑戻さなければならない会社は段階的に戻せばいいけど、戻さなくても行ける会社はテレワークを維持し、全体のテレワーク率を高止まりさせることがコロナが遺す果実。
うちの会社は「どこで仕事してもOK。在宅が良ければ在宅、出社したければ出社、カフェが良ければカフェ」という指示を出しました。
まぁ、本社は佐賀、営業所が福岡の小さな企業だし。
会社の業務構造とか事業とか全部見直しを始めました。できるかできないかは置いておいて。
新しい生活様式に賛成ではないですが、達成可能なものがあるなら、やってみようと思いまして。