オンライン面接で気をつけるべき3つの身だしなみ
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面接なんて、よほど変な奴じゃない限り、
何も見抜く事はできない。
新卒採用なんて、くじ引きみたいなもんで、
そいつが働きだして初めて当たりはずれかがわかる。
これは間違いない。
所詮、能力や人間性など見抜けず、
高評価な奴が入社後、全然ダメで、
ギリ採用した奴が入社後、戦力になるケースなど
腐るほどあるはずだ。断言しよう。
ウィズコロナ、ポストコロナ時代で「求められるスキル」とは何か?
それは「オンライン表現力」です。
リアルと違いオンラインではより表情、声のトーン、ジェスチャーなどを使わないと、インパクトがでにくく感情を動かしにくい。
テレビタレントの方のリアクションが参考になる😄