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大企業で内向きの仕事は多くて当然です。その作業が顧客への付加価値提供に意味がないと思えば社内を説得して改善すれば良いと思います。誰に、何を、どのタイミングでどのように説得するかは社内のみならず顧客との交渉でも求められる事です。課題認識と不満を言うだけは大きな違い。不満を言ってる人は大企業だろうとスタートアップだろうと活躍している人を見たことがありません。
> 奥さんや子供がいる中で、来月からアフリカ行け、ロシア行けと言われるのはちょっと違うんじゃないかなと。

カチンときた②

違うのはあんたの選択でしょ。

高給と安定など最初から求めてない。
欲しいのは自由。
25-30年前の興銀や長銀もこんな感じだったのかなあ。
商社の内情。あるある