就職活動でいまだに「学歴」が重宝される理由 - 世界標準の経営理論

コメント

注目のコメント

• 谷 若菜

  株式会社ABABA

  ・2020年03月19日

  メモ。学歴は就活生・求職者が賢さや真面目さなどを証明する“シグナリング”。企業がさまざまな認証を取得したり有力なベンチャーキャピタルに支援してもらいたがるのと同じ。
  AO・推薦の多発による(主に私立)大学の凋落を受けて出身高校まで見るのがトレンド、ということの裏付けに2010年の雑誌を引用しているのはいただけないですが（笑）、この本読んでみたいなーと思いました。