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従業員を雇うのはもう古い?従業員ではなく、フリーランスに外注せよ!

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  • 東京弁護士会所属 弁護士

    ビジネスマッチングサービス等を活用して、優秀なフリーランスに出会うことが可能となっています。従業員を雇う前に、外注することも検討することが重要です。


  • コンサルティング会社勤務 普通のOL


  • 保険ウォッチャー・子育て主夫(プチFIRE) 不動産投資

    テレワーカーを卒業して、2年前からフリーエージェント(フリーランスもその一種)で働いています。
    外資系の仕事が多かったですが、最近になって日系のコンサル会社等からの依頼も増えてきました。


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