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また世代論、また若者論。
なぜこういう論説が受け入れられるかというと、多くの企業の意思決定者であるおっさんたちがわかったフリをしたいがための言語化なのです。30年前のおっさんも同じようなことをしていた。それで何かが変わるのか?といえばそんなことはなく、若者がどうだとか世代がどうだとかそんなことどうでもよかったゲイツやジョブズがツールを生み出した。若者論なんか語る暇があるならまずアウトプットしたほうがいい。